Traditioner kan være vidunderlige, men nogle gange er der gode grunde til at bryde dem. Hvis du f.eks. Er vegetar, vil det bare ikke fungere at servere den sædvanlige Thanksgiving -kalkun. Og hvis fodbold ikke er din ting, bliver du ikke limet til fjernsynet under den store kamp, ​​uanset hvor mange millioner andre mennesker der er. Det er det samme med CV'er.


Langt de fleste jobsøgende bruger det velkendte kronologiske CV (som viser beskæftigelseshistorik i omvendt rækkefølge, begyndende med den seneste erfaring), og med god grund. Det er det afprøvede format, der mest foretrækkes af HR-fagfolk og ansættelsesledere på landsplan.

Men ligesom kalkuner og touchdowns passer det kronologiske CV ikke perfekt til alle. Det er op til dig at beslutte, om det er passende for din nuværende faglige situation og omstændighederne omkring din jobsøgning.

Hvornår skal man overveje et funktionelt format

Hvis du har haft en række forskellige eller ikke -relaterede job i løbet af en relativt kort periode og er bekymret for at blive stemplet som enjobbeholder, det funktionelle CV (også kendt som et 'færdighedsbaseret format') kan være svaret for dig. Dette CV -format kan også fungere godt for dem, der kommer ind i arbejdsstyrken for første gang eller efter et langt fravær (f.eksde seneste graderuden nogen formel erhvervserfaring,hjemmeværende mødre eller fædrenu søger ekstern beskæftigelse eller omsorgspersoner, der har brugt et år eller mere på at behandle et sygt eller aldrende familiemedlem). Det kan også være et godt valg, hvis din tidligere erhvervserfaring er mere relevant for dit nuværende jobmål end det, du laver i øjeblikket. (Ved du ikke, hvor du lander? Tjek akombinations -CV.)

Funktionelle genoptagelsesvejledninger

Funktionelle genoptagelser afhænger af strategisk gruppering af nøglekompetencer i forskellige kategorier for at demonstrere en kandidats kvalifikationer og ekspertise til et bestemt job. Dette færdighedsbaserede fokus giver dig mulighed for at understrege dine styrker og blødpedalere en mangelfuld eller fraværende beskæftigelsesrekord.


Hvis du f.eks. Ansøger om en international salgsstyringsposition, kan du vælge kategorier som 'Salgs- og marketingoplevelse', 'International Business/Foreign Language Fluency' og 'Team Building and Leadership Expertise' til dine overskrifter og angive passende færdigheder og præstationer under hver enkelt.

Den aktuellebeskæftigelseshistorieafsnittet i et funktionelt CV er typisk kort med en simpel liste over stillinger, firmanavne og ansættelsesdatoer nederst på side et eller på side to for at understrege deres betydning. Nogle gange er nogle af disse oplysninger endda forsætligt udeladt helt.


Funktionelt CV -prøveformat

Navn
Kontaktoplysninger

OBJEKTIV


Søger en kontorlederstillingmed ABC -selskab for at maksimere medarbejdernes effektivitet og stimulere virksomhedens vækst gennem proaktiv indsats, fremragende tidsstyring og koordineringsevner.

PROFIL

Gennemført kontorchefmed en bevist evne til at udvikle og implementere tidsstyringsstrategier, der understøtter forretningsmæssige og økonomiske mål. Reduceret driftsbudget med $ 10.000 i det seneste job. Anerkendt som ekspert i effektivitet og datahåndtering.

Respekteret holdspillerfokuseret på at nå virksomhedens mål. Hold dig ajour med ændringer i branchen gennem fortsat faglig udvikling (optjent Project Management Professional-certificering).


FÆRDIGHEDER

  • Kontorstyring
  • Teambuilding & Supervision
  • Personaleudvikling og uddannelse
  • Politikker og procedurer Manualer
  • Rapport- og dokumentforberedelse
  • Oprettelse af regneark og database
  • Kreditorer/tilgodehavender
  • Bogføring og lønning
ærteprotein smuldrer
  • Rekordstyring
  • Møde- og eventplanlægning
  • Lagerstyring
  • Udgiftsreduktion
vegansk brødkage

PROFESSIONEL ERFARING

Effektivisering af processer/problemløsning

  • Udviklet effektivitetsforbedrende arbejdsgang/procesforbedringer, der gjorde det muligt at imødekomme et stigende ansvar, der er nødvendig af personalereduktioner.
  • Faldede udgifter 15% ved at implementere lagerstyring og standardisere bestillingsprocedurer.
  • Sparede tusindvis af dollars i gebyrer og forbedrede svarprocenten for direkte marketingkampagner ved at bringe tidligere outsourcet massemail-funktion internt.

MEDARBEJDSHISTORIE

ABC Business- New York, NY
Administrativ assistent, 2017 til nu

UDDANNELSE

EFG College- New York, NY
BA Kommunikation, 2016

Fortsæt forsigtigt

Hvis et funktionelt CV lyder som om det kunne passe godt til din situation, skal du være opmærksom på, at der er et par ulemper ved denne tilgang. Hvis du forlader datoer eller titler, kan det øge ansættelsesledernes mistanke om, at du forsøger at skjule noget, hvilket du med stor sandsynlighed er. Det kan også være lidt frustrerende for læsere, der forsøger at finde ud af, hvor du har udført en bestemt præstation, da disse detaljer er angivet under færdighedskategorier i stedet for jobtitler.

Den bedste strategi er omhyggeligt at evaluere din situation og afveje fordele og ulemper ved dette format. Hvis fordelene ved det funktionelle design opvejer ulemperne, skal du fortsætte, trodse traditionen. Et nyt færdighedsbaseret format kan være lige hvad dit CV har brug for for at præsentere dig i det bedst mulige lys.

Få det tjekket ud

Hvis du overvejer et ikke -traditionelt CV -format, er det desto mere grund til, at du vil have det gennemgået, før du bruger det til at ansøge om job. Ellers risikerer du at sende en indviklet repræsentation af dine færdigheder - og ingen ønsker, at det skal ske. Kan du bruge noget hjælp? Få en gratis cv -evaluering i dag fra eksperterne på Monster's Resume Writing Service. Du får detaljeret feedback om to arbejdsdage, herunder en gennemgang af dit CV's udseende og indhold og en forudsigelse af en rekrutterers første indtryk. Det er en hurtig og nem måde at sikre, at dit CV er i topform til en jobsøgning.