For mange kan skiftet til en kontrakt-til-leje-stilling virke umuligt, men der er trin, medarbejdere kan tage for at gøre sig selv til en mere attraktiv fuldtids-kandidat.


Danielle Durko, filialchef for Finance & Accounting hosAddison Group, en udbyder af professionel personale- og søgetjenester, har fem tips, der hjælper dig med at gøre en vikariat til et fuldtidsjob.

Ignorer ikke de bløde færdigheder

Når man ønsker at få den heltidsrolle, starter det med at gøre alle de små ting rigtigt, og det inkluderer & ldquo; bløde færdigheder. & Rdquo; Vær punktlig og nærværende i alt, hvad du gør, og overse ikke vigtigheden af ​​at klæde delen på. Det er også vigtigt, at du opretholder en positiv holdning - demonstrer din professionalisme og bevis, at du er den type spiller, folk ønsker på deres hold.

Tag initiativ


Hvis din arbejdsbyrde bremser, og du finder dig selv med noget ekstra tid, kan du frivilligt hjælpe med at springe ind på andre opgaver. Det giver dig en mulighed for at fremvise færdigheder, du måske ikke har mulighed for at bruge på anden måde. Demonstrer også dit ønske om at lære og udvikle dine færdigheder ved at drage fordel af uddannelsesmuligheder, som din arbejdsgiver tilbyder.

Hold et åbent sind


Selvom du måske har øje med en bestemt fuldtidsrolle i en virksomhed, kan du overveje andre fuldtidsstillinger, der kan passe. For at åbne døre til disse muligheder skal du opbygge et netværk inden for virksomhedens fire vægge med ansatte på tværs af afdelinger. For eksempel, hvis du er i regnskab, skal du planlægge et informationsmøde med den dataansvarlige. Ved at holde dine muligheder åbne kan du snuble over en karrierevej, du aldrig kendte, du ville elske.

Skub ikke for hårdt


Selvom det er vigtigt at udtrykke interesse for en fuldtidsrolle, skal du sørge for at fortsætte med at prioritere det job, du oprindeligt blev ansat til. Fokuser på at bevise dig selv i din nuværende position, og overvej derefter at planlægge en samtale om din fremtid i virksomheden rettidigt. I mellemtiden skal du bede din leder om feedback og råd om, hvordan du kan demonstrere værdi.

Byg relationer

Gør en indsats for at lære mennesker at kende på alle niveauer i organisationen. Gribende kaffe eller frokost tjener som gode muligheder for at bede om feedback eller generel karrierevejledning. At lære dine kolleger at kende på et mere personligt plan vil kaste lys over, hvordan du ville gribe sammen med teamet i en permanent rolle. Det hjælper dig også med at opbygge dit netværk generelt - du ved aldrig, hvornår du kan støde på nogen ned ad linjen.

Liz Torres kan nås [email protected]. Følg hende på Twitter@ etorres446.


Gastromium vil vide: Hvordan har du forvandlet en kontraktopgave til et fuldtidsjob? Del med os i kommentarfeltet.